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理解社会保障的潜在力量

企业家现在就可以实施的聪明建议,以便以后从社会保障中获得最大收益

通过
表达的意见企业家贡献者是他们自己的。

以下节选自马克·j·科勒Randall A. Luebke的书企业主财务自由指南.现在就从亚马逊|巴诺书店|iTunes|IndieBound

Glowimages | Getty Images

许多企业家将自己的企业视为主要的退休工具。遗憾的是,他们经常把社会保障作为他们退休收入的第二个来源。

作为一名企业家,社会保障福利在为你的退休提供资金方面发挥着重要作用。重要的是要了解社会保障的作用,以及它如何直接影响你,以及它如何影响你的业务,以便你在解决它时做出更好的选择和决定。

社会保障福利是一件大事,大多数人并没有完全理解他们的社会保障福利的价值。今天,一对有良好工作经历的已婚夫妇,如果在工作期间向社会保障金的缴款达到上限,通常会在他们的一生中从社会保障金中获得80万到100万美元的福利。从另一个角度来看,一对夫妇每月领取4000美元的福利,或每年领取4.8万美元的福利,需要有近160万美元的退休储备金,收入为3%,才能在退休期间产生扣除通货膨胀因素后的收入水平。这是一件大事!

在系统支付阶段的关键策略就是把你的社会保障工资调整到尽可能低的水平,以最大化你以后的福利——是的!计划你的贡献有一个最佳点。

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作为一名经营经营企业的企业家,你将通过在附表C上缴纳的自雇税或通过K-1作为有限责任公司缴纳社会保障。然而,S公司的美妙之处在于你有自主权你如何支付这些而且有多少你支付。S公司战略是一个很好的战略,以节省FICA税而且同时为你未来的社会保障福利做计划。

为了社会保障计划的目的,重点是:每年检查你的社会保障福利报表,以确保你所支付的FICA税金额反映在这份报告中,并看看你的潜在利益是如何计算的。你的财务顾问也可以与你会面,计算出最优的工资水平,以在退休年龄获得最大的利益。不要轻视这个工资计划。如果你做得对,它真的可以每年为你节省数千美元的税收,并在社会保障中为你提供更多的资金。

当你准备好申请社保时

目前,领取社会保障福利的最早年龄是62岁。如果你距离这个标志不到10年,那么第一条规则就是制定战略。你有选择,过早申请社会保障或做出错误的决定,可能会让你损失数十万美元。现在比以往任何时候都更重要的是,你要了解你的选择,并在其中做出最好的选择。

有无数潜在的索赔策略和场景。此外,你对社会保障福利所做的选择和决定通常是永久性的,不能撤销。以下是申领福利的基本准则:

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1.延迟声称你的的好处。是的,你一生都在缴纳社保。你担心政府可能会食言,当然没人知道他们能活多久。然而,如果你在尽可能早的日期申请福利,你将会收到大幅减少的付款。这种减少是永久性的,如果你改变主意,你可以解决这个问题的选择很少。一般来说,你至少应该等到社会保障局规定的完全退休年龄(FRA)才能领取福利。在联邦铁路局,你将获得你有权获得的100%的福利。此外,你还可以获得无限量的其他收入,而且这些福利不会减少。如果你有能力等待和延迟领取你的社会保障福利,超过你的FRA,你会自动收到大幅增加的付款。

2.推迟领取配偶的福利。我刚才为你讨论的社会保障福利的显著增加也会对你配偶的福利产生涓滴效应。如果你的配偶更年轻,或者收入历史较短,那就推迟吧你的福利,你不仅会为自己创造更大的支出,而且这些福利也会传递给你的配偶,它也会在你配偶的一生中提供更大和永久的利益。

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3.结婚的好处。如果你以前结过婚,现在是寡妇、鳏夫或离婚者,你可能有权根据配偶的收入记录领取福利。通常,你可以申请遗赠或配偶福利,同时在自己的收入记录上获得延迟积分,以增加你一生中可能收到的收入。

我可以不断地提出建议、想法和策略。现实情况是,你需要一个社会保障计划:它不仅能帮助你确定最优的索赔策略,还能帮助你确定最优的缴款策略。忽视社会保障,遵循政府的计划通常不符合你的最佳利益。负责。控制自己。做出明智的选择和决定。花时间、精力和金钱都是值得的。

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