7个迹象表明你已经准备好退出激烈的竞争，成为一名企业家

最近，我和一个最好的朋友通了电话，她搬到了伦敦，在一家大型跨国上市公司工作。她才华横溢，事业有成，工作勤奋。

然而，她充满泪水、焦虑和愤怒地打电话给我。“他们正在重组公司;他们正在削减头寸。我的角色快死了。”

我建议她去其他公司申请同样的职位，可以提供多种福利的公司远程工作股票期权。我解释说，以她的天赋、潜力和想法，她甚至可以为各种有合同的客户做自由职业者。她可以追求自己的成功和幸福。她最终可能会得到更多的钱和更多的自由。

“你不明白。”她说。“我不想成为无名小卒。我想为世界顶级公司工作。”

也许我不明白。但我也不明白为什么像她这样有才华、勤奋的人要把自己的全部潜力投入到等级制度和政治中声望．为什么他们要让公司给他们带来压力，毁掉他们的生活，限制他们的职业选择，定义他们的价值?

相关:7个迹象表明，是时候从员工转变为企业家了

不要误解我的意思;有很多优秀的人承认自己的价值，并有意识地选择提倡员工的心态。他们对此没有意见。

但如果你受够了企业界,感觉它限制了你在生活中的选择，并想知道什么时候是利用你的技能和做出转变的正确时机，可能就是现在。

以下是你不再有自信的7个迹象员工的心态．

1.你喜欢随时随地工作的想法

灵活的工作时间在2020年大流行之后，地点独立性开始成为常态。你向你的雇主证明了地点不会影响你生产力而严格的朝九晚五的工作日反而会让你筋疲力尽。

虽然许多公司允许在家工作，并且有灵活的工作时间表，但你仍然必须报告你的地点和总工作时间。

然而，有了创业的心态，完全的地点和时间灵活性是您的梦想;你知道实现这一目标的唯一方法是通过创造你的收入流来完全拥有你的自由，而不是期望薪水。

相关:远程工作将继续存在:你准备好迎接新的生活方式了吗?

2.开会时，你在做白日梦，而不是参与。

的雇主平均支出每周开会至少3小时，30%的人每周开会超过5小时。

而不是积极地参加那个会议，你在考虑如何避免下一次会议，这样你就可以做一些事情了。你知道你可以把时间花在比参加公司会议更有成效的事情上，但你对此无能为力。

级别更高的人要求你到场;你必须在那里。所以你在那里，想象着如何避免这种浪费时间的行为，浪费时间时间就是金钱．

相关:你的时间就是金钱，所以不要浪费它

3.你绝对鄙视头衔和等级制度。

当你有一种员工心态时，你会被头衔所吸引。你用骄傲来愚弄自己，在领英上炫耀，八卦别人的能力，嫉妒地把你最好的祝愿传递给那些获得了成功的同事C-titles第一。

当你是一名企业主时，你会嘲笑工作头衔。你希望人们和你一起工作，而不是为你工作。你也知道头衔并不能决定你的价值。任何人都可以在领英(Linkedin)上声称自己是一家5人公司的首席执行官或高管。

这到底是什么意思?

在公司工作中，花哨的头衔几乎总是少得可怜自由在他们成年之前，你花在处理人际关系上的时间就更少了，花在孩子身上的时间也更少了。

在公司晋升的同时获得c级头衔也意味着更少的时间来投资你的个人技能自我保健计划健康、个人技能和更少的时间享受生活。

4.你在工作后或工作前测试多个副业。

带着员工的心态，你会在六点差一刻看着时钟，知道是时候关闭笔记本电脑继续一天的工作了。

在保持工作与生活的平衡至关重要的是，作为一个企业主，你要不断地测试概念，尝试副业，尽可能地建立多种收入流。你不依赖于一个客户、一个想法或一个薪水，但你愿意测试、冒险、失败，然后重新开始。

相关:4个有创意的副业，既能对抗通货膨胀，又能赚外快

5)你不害怕通过拓展来建立人际关系。

作为一名雇员，你害怕冷球．你不喜欢被拒绝或忽视，因为这种情况经常发生。除非你在卖东西，否则你不会试图去接触别人;在这种情况下，您将扩展视为事务，而不是关系。

然而，作为一名企业家，你知道通过联系、建议或简单地与他人互动来扩展你的系统是建立个人或职业品牌最重要的步骤之一。

不要低估社区的力量网络；你的目标是每天和你所在行业的一两个新人建立联系。在一年之内，你会惊讶于你的影响力和你的人际网络所证明的帮助。

6.你知道建立被动收入和在线赚钱是100%可能的。

当你有一种员工心态时，你就不会关心投资或在网上建立被动收入。即使你在乎，它也会让你觉得好得令人难以置信，你也不会花精力去创建一个多元化的投资组合。

相反，当你有创业倾向时，你会对被动收入的想法感到兴奋，把你的世界颠倒过来建立在线收入。

创造者经济不是一个好到令人难以置信的场景，也不是一个快速获得的计划。这是一个可用的现实没有进入壁垒，作为一个企业主，你喜欢这种挑战。你知道，花x倍的时间创造最小的被动收入流可以在不久的将来产生10倍的结果。

他们知道他们必须找到自己喜欢创造的东西，并每天为之努力。

7)你不断丰富自己的知识和技能来增加价值。

作为雇员，你是在用可支付的工作时间来交换你的技能和经验。然而，作为一名企业家，你提供你的技能、想法或业务作为解决问题和提供价值的服务。

你不按字、小时或月收费。你根据你的解决方案的优势和效用收费。你回答问题并给出结果。因为你专业知识直接关系到你交付的价值和结果，你每天都在努力改善和丰富它。

最终的想法

也许你还没有百分百准备好逃离激烈竞争．然而，如果以上任何一个迹象都是真的，你就知道是时候开始拥有自己的职业生涯了，走一条你可以完全掌控的道路。